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銷售人員為什么要參加拓展訓練

2017-12-30 11:00:00 次瀏覽

經過多年拓展訓練的培訓,成都焱龍戶外接觸較多的是銷售公司的素質拓展訓練,一般來說銷售公司每個幾周就會組織一次素質拓展活動,主要原因在于,銷售公司的銷售人員一般需要掌握三大基本技能也就是要閱歷三大練習,一是內部的業務練習;二是常識擴大練習;三是外部的團隊練習。不管是哪一種練習,都非常重要,下面成都焱龍戶外拓展公司主編就談一下對銷售人員參與拓展訓練的優點。

銷售人員為什么要參加拓展訓練

銷售人員拓展訓練的優點一:溝通很重要,是外交的開端。怎樣做到有用溝通-自動出擊!

人與人的溝通很要害,在我們營銷的道路上更為重要。做出營銷的首要要把自己推銷出去,生疏的隊友們從五湖四海走到一同,需求我們自動溝通,趕快在短時刻內融入團隊,讓我們記住你,記住你所做的行業,給我們留下深入的形象,所以,結交需求自動出擊。

銷售人員拓展訓練的優點二:要學會習慣環境。

在較短的時刻內習慣全部,融入團體,融入你的團隊。我們平常也一樣,要習慣大的社會環境,環境不可能來習慣你!把自己的個性化極強的一面,片面認識太強的一面收斂一下,統籌兼顧,適者生存,不適者篩選!

銷售人員拓展訓練的優點三:較大的敵人是自己。

這是兩個高空練習后給我的感觸。有些困難是自己給自己制定的,其實,真實做起來并沒那么難,只需打敗自己,相信自己能行,你就必定行!如果連測驗都沒測驗怎樣就知道自己不可呢?

銷售人員拓展訓練的優點四:人的潛力是無限的。

人的潛力需求不斷的發掘,愛惜每一次應戰自己的時機,不要把自己局限在必定的范圍內,以為很多工作辦不到。論文寫作要勇于冒險,勇于測驗自己歷來不敢做的工作。你會發現,你不比他人差!你也很優異!

銷售人員拓展訓練的優點五:重新認識銷售會說話,說對話才是要害。

銷售是幫助你成長較快的方法。銷售是未來較黃金的工作。銷售是高雅和高品質生活的標志。銷--自己,售--價值觀。

說話的藝術在于會說話,說對話。我們的客戶有不同的類型,處事方法也不同,所以,我們要學會變通,不能原封不動。首要剖析客戶是什么樣兒的性情類型,然后使用適宜的應對方法。

銷售人員拓展訓練的優點六:要學會換位考慮

這是"首領風采"模仿給我的感觸,自己也親身體會了作為領導肩上的擔子有多重,所要承當的職責和那么多無形的壓力!站的高度不同,看問題的視點也就不同。其實我們應該相互理解,作為職工應該站在領導的視點上多替她想想,多為公司想想。公司發展好了,職工待遇天然也就好了。

所以:我們要把個人的方針上升到公司的方針;我們要把個人的抱負上升到公司的抱負;我們要把個人的價值上升到公司的價值;我們要把個人的含義上升到公司的含義!

銷售人員拓展訓練的優點七:思維匯報方針要清晰。

為什么履行力不強,是因為方針不清晰,要建立清晰的方針,長時刻,短期,近期。要詳細,量化。寫在紙上,腦子里要不斷的重復想這個數字,要逾越它,方針是用來逾越的,不是用來完結的。

銷售人員拓展訓練的優點八:履行力的重要性。

履行就是把"考慮"轉變為"實際"的進程。想的再好,說的再好,不履行(舉動)就沒有任何成果。只會發生思維的垃圾。在一個團隊里,誰先動起來,誰的履行力就比較強,誰就可能成為領導者。履行的快慢,直接關系到企業效益的凹凸。所以我們還要高效履行。

成果提早,自我退后;成果榜首,理由第二;速度榜首,完美第二;仔細榜首,聰明第二;決定榜首,勝敗第二;鎖定方針,專心重復。

銷售人員拓展訓練的優點九:八小時之內求生存,八小時之外求發展。

說到這兒感覺很羞愧,很多時刻都沒有好好愛惜。老天給每個人的時刻都是一樣的,為什么有的人很卓越,有的人卻很平凡,在短短幾年內距離就很大,是我們的大腦實在太懶散了。所以必定要愛惜韶光,做一些有含義的事,年輕的時分苦點兒累點兒沒什么,等我們老的時分才能有個閑適美好的晚年。

銷售人員拓展訓練的優點十:要活躍達觀的面臨困難,勇于應戰!把每一個困難都作為鍛煉自己的好時機。

如果我們每個人都能這樣想,一切的問題都不是問題,天然就方便的解決了。所以我們要毫不害怕,一往無前!要這樣看待困難:波折=存折壓力=動力妨礙=獨愛,一分耕耘,一分收獲。當你能夢的時分,就不要拋棄夢。

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